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(주)신보는 차세대 무기체계 솔루션을 개발합니다

Recruitment Guide

채용안내

온라인 접수

입사지원서 및 자기소개서

사진은 입사지원서 양식에 맞게 반드시 입사지원서와 함께 제출해야 합니다.

면접 시 제출서류
(서류전형 합격자)
최종학력(대학원졸업자는 대학포함) 성적증명서, 졸업(예정)증명서, 어학증명서

채용절차

STEP 01

서류 전형
서류 전형

지원자가 지원한 희망 직무를 고려하여 지원자가 보유한 기본 역량을 검토합니다.
(학점, 어학 능력, 자격증 등)

필요서류 : 입사 지원서, 자기 소개서, 어학 성적서 사본(필요 시), 자격증 사본

STEP 02

1차 면접
1차 면접

직무 수행에 대한 기본 지식과 역량 직무 별 적성을 확인합니다.
(전공 지식, 일반 상식, GLOBAL MANAGEMENT 능력 등)

STEP 03

2차 면접
2차 면접

지원자들의 기본 자질, 교양, 가치관 및 인성/품성 등의 평가가 이루어집니다.
서류 전형과 1차 면접으로 파악이 힘든 행동 습관 등의 평가를 실시합니다.

STEP 04

최종 합격
최종 합격

신보인으로서 자질을 갖춘 인재를 최종 선발하여 통보합니다.

기타 사항

국가 보훈 대상자는 관련 법규에 따라 우대합니다.

性에 대한 차별은 없으며, 해외 여행 결격 사유 및 병역 기피 사실이 없어야 합니다.

입사 지원서의 기재 내용이 허위임이 판명 될 경우 합격 및 입사가 취소될 수 있습니다.

전문연구요원(석·박사) , 산업기능요원 복무 지정 업체입니다.

채용 공고를 참고하시고 문의 사항은 recruit@shinbo.kr 및 회사로 연락 바랍니다.